Die Stimmung in Irland ist offiziell im Keller

Real talk: Die Republik Irland steht still. Über 300.000 Beschäftigte im öffentlichen Dienst – darunter Pflegekräfte, Ärzte, Lehrkräfte und Beamte – haben für einen 24-Stunden-Streik die Arbeit niedergelegt. Schulen bleiben zu und tausende Krankenhaus-Termine wurden gecancelt. Die Stimmung im Land ist highkey gestresst.

Wie es dazu kam

Das ist nicht über Nacht passiert. Die Beschäftigten im öffentlichen Sektor stecken schon lange in einem Tauziehen um die Bezahlung mit der Regierung. Letzten Monat gingen 100.000 Mitarbeiter zu 'Dienst nach Vorschrift' über, und Lehrkräfte folgten kurz darauf. Bei der größten Gewerkschaft des öffentlichen Dienstes, Fórsa, stimmten fast 97 % der Mitglieder für Arbeitskampfmaßnahmen.

Brendan O'Brien, ein Abteilungsleiter bei SIPTU, merkte an, dass das 'Goodwill', das den irischen öffentlichen Dienst normalerweise am Laufen hält, verflogen ist, weil die Regierung sich nicht auf echte Gespräche einließ. Währenddessen spielt die Regierung auf Zeit. Jack Chambers, der Minister für Ausgaben, nannte den Streik "zutiefst enttäuschend" und gab zu, dass er für massives wirtschaftliches Chaos sorgen wird.

Warum die Bezahlung einfach nicht reicht

Für die Menschen an der Front ist das Ganze persönlich. Lehrkräfte wie Dawn Hutchings-Walsh spüren den Druck und merken an, dass ihre Gehaltsschecks einfach nicht mehr weit genug reichen. Ihre Kollegin, Sinéad McCarthy, musste sogar für ein paar Jahre nach Dubai ziehen, nur um für eine Anzahlung auf ein Haus zu sparen, und sagt, dass es bei den aktuellen Löhnen quasi unmöglich ist, sich das Leben in Irland zu leisten.

Linda Kelly, Generalsekretärin der Association of Secondary Teachers Ireland (ASTI), nahm kein Blatt vor den Mund und beschuldigte die Regierung einer "Laissez-faire"-Haltung, während das Personal zu kämpfen hat. Die Sache spitzt sich zu, da ein zweiter Streik bereits für den 21. Oktober geplant ist.

Warum das wichtig ist

Wenn die Menschen, die das Land am Laufen halten – also diejenigen, die Kinder unterrichten und in den Krankenhäusern arbeiten – entscheiden, dass es reicht, ist das ein großer W für die organisierte Arbeitnehmerschaft, aber ein massives L für die aktuelle Regierung. Wenn der Staat keinen Weg findet, die Bezahlung fair zu gestalten, wird die Störung der essenziellen Dienste nur noch weiter eskalieren.